• ABOUT US
    ABOUT US
  • TEAM
    TEAM
    • Jean-Pierre SCANDELLA
      Jean-Pierre SCANDELLA
    • Anne MAZUEL
      Anne MAZUEL
    • Franck PASQUET
      Franck PASQUET
    • Marie-Jo VILLEGAS
      Marie-Jo VILLEGAS
    • Benoît ANDRADE
      Benoît ANDRADE
    • Estelle FONTAINE
      Estelle FONTAINE
    • Alexis BRODSKY
      Alexis BRODSKY
    • Philippe MILLOT
      Philippe MILLOT
    • Vincent MONNET
      Vincent MONNET
    • Amanda SALAS
      Amanda SALAS
    • Loïc BEURAERT
      Loïc BEURAERT
    • Anthony MATTAR
      Anthony MATTAR
    • Adrien SALHI
      Adrien SALHI
    • Cécile MAU
      Cécile MAU
  • EXECUTIVE SEARCH
    EXECUTIVE SEARCH
    • Our approach
      Our approach
    • Technologies
      Technologies
    • Digital
      Digital
    • Life and Health Sciences
      Life and Health Sciences
    • Industry
      Industry
    • Services & Consumer Goods
      Services & Consumer Goods
  • CONSULTING
    CONSULTING
    • Our Approach
      Our Approach
    • Strategy & Organisation
      Strategy & Organisation
    • Intelligence & Games
      Intelligence & Games
    • HR strategy
      HR strategy
    • Coaching Talent
      Coaching Talent
    • Talent management
      Talent management
    • Talent Onboarding
      Talent Onboarding
  • CONTACT
    CONTACT
  • NEWS
    NEWS
  • EN | FR
    EN | FR
    • Français
      Français
    • English
      English
Logo Horizontal
  • ABOUT US
    ABOUT US
  • TEAM
    TEAM
    • Jean-Pierre SCANDELLA
      Jean-Pierre SCANDELLA
    • Anne MAZUEL
      Anne MAZUEL
    • Franck PASQUET
      Franck PASQUET
    • Marie-Jo VILLEGAS
      Marie-Jo VILLEGAS
    • Benoît ANDRADE
      Benoît ANDRADE
    • Estelle FONTAINE
      Estelle FONTAINE
    • Alexis BRODSKY
      Alexis BRODSKY
    • Philippe MILLOT
      Philippe MILLOT
    • Vincent MONNET
      Vincent MONNET
    • Amanda SALAS
      Amanda SALAS
    • Loïc BEURAERT
      Loïc BEURAERT
    • Anthony MATTAR
      Anthony MATTAR
    • Adrien SALHI
      Adrien SALHI
    • Cécile MAU
      Cécile MAU
  • EXECUTIVE SEARCH
    EXECUTIVE SEARCH
    • Our approach
      Our approach
    • Technologies
      Technologies
    • Digital
      Digital
    • Life and Health Sciences
      Life and Health Sciences
    • Industry
      Industry
    • Services & Consumer Goods
      Services & Consumer Goods
  • CONSULTING
    CONSULTING
    • Our Approach
      Our Approach
    • Strategy & Organisation
      Strategy & Organisation
    • Intelligence & Games
      Intelligence & Games
    • HR strategy
      HR strategy
    • Coaching Talent
      Coaching Talent
    • Talent management
      Talent management
    • Talent Onboarding
      Talent Onboarding
  • CONTACT
    CONTACT
  • NEWS
    NEWS
  • EN | FR
    EN | FR
    • Français
      Français
    • English
      English
Logo Arrowman Vertical E1573117810571 1 E1573500569848
Logo Horizontal
Retour aux actualités

(Français) Transformation digitale : Make or Decline !

22 May 2019
-
,
-
Publié par Communication

Sorry, this entry is only available in French.

Tags
Chined2aDenis JacquetDidier TranchierFabienne Delaplace-Lavoixmake or declinePascal BécachePourquoi votre prochain patron sera chinoisjean-pierre SCANDELLA(Français) Arrowman Executive SearchRessources humaines(Français) CommunicationArrowMan(Français) International(Français) Executive Search
⇤ Précédent
Digital transformation : Make or Decline !
Suivant ⇥
(Français) 27e rendez-vous de l’innovation : quels seront les métiers de demain ?

Communication

Publications liées

Publications que vous ne devriez pas manquer
28e-Rdv-du-SYNNOV

(Français) 28ème Rendez-vous de l’innovation du SYNNOV le 7 octobre au Sénat

9 October 2019
-
Publié par Communication
En savoir plus →
,
1 Temps de lecture
- L&L MEETING IN MILAN

L&L MEETING IN MILAN

30 March 2018
-
Publié par Communication

En savoir plus →
, ,
1 Temps de lecture
IMG_1630-e1443510646521

INAC & ARROWMAN : Mid-Caps and Family – Owned business

29 September 2015
-
Publié par Jean-Pierre Scandella

 

En savoir plus →
,
1 Temps de lecture
icone-logo
ArrowmanES
>> Arrowman sur Twitter
Découvrez l'expertise d'@AlexisBrooodsky, Directeur Associé d'@ArrowmanES - Directeur de la Practice Industrie & Se… https://t.co/uRe5M6F9tQ
17 days ago - ArrowmanES
Découvrez l'expertise d' @AnneMazuel, Directeur Associée d'@ArrowmanES - Directeur des Practices Consumer & Global… https://t.co/MJijSelsC6
25 days ago - ArrowmanES
Femme ingénieure, @MhaFagard a expliqué son parcours, son métier de DSI Groupe et sa vision du management. Les écha… https://t.co/7KWvsrWpaC
28 days ago - ArrowmanES
Découvrez l'expertise de @MillotPhilippe , notre Directeur Associé en charge de la Practice Finance & Fonctions cor… https://t.co/Z8u3ad90Sn
32 days ago - ArrowmanES
Découvrez le profil conciliateur de notre Directeur Associé en charge des Industries et des Technologies:… https://t.co/xkyfcBoSqk
39 days ago - ArrowmanES
Laissez-vous surprendre par le profil atypique de @fpasquet, notre Directeur-associé spécialiste du monde digital q… https://t.co/Evh1rk9993
44 days ago - ArrowmanES
Nous-vous présentons notre consultant Marie-Jo Villegas (@villegasmariej1) qui depuis 15 ans est responsable de la… https://t.co/0HeWLv193H
49 days ago - ArrowmanES
Découvrez les talents de nos experts et leur personnalité. Chez @ArrowmanES, nos consultants s'engagent à accompagn… https://t.co/3HFzqm2RUe
50 days ago - ArrowmanES
Arrowman celebrated its 15th Anniversary on June 18th, 2019! https://t.co/qjXlM7jKQ8 https://t.co/PytLlu3iio
289 days ago - ArrowmanES
Arrowman a fêté ses 15 ans le Mardi 18 Juin 2019 ! https://t.co/zHxxpSd3LZ https://t.co/mO0F1C8qNF
289 days ago - ArrowmanES
LATEST POSTS
  • 2 March 2020
    Marie-Hélène Fagard, DSI Groupe, l’invitée spéciale d’Arrowman Executive Search le lundi 2 mars 2020
  • 24 December 2019
    Season’s greetings and happy new year 2020 !
  • 10 December 2019
    Stéphane Biso, Consultant, auteur et entrepreneur, l’invité spécial d’Arrowman Executive Search, lundi 25 Novembre 2019
KEEP IN TOUCH
Arrowman Executive Search is an independent player specialised in consultancy and direct approach recruitment.
We focus on entrepreneurship and innovation, which distinguishes us from other companies.

Arrowman Executive Search provides Clients access to our rich innovation ecosystem, the advantages of our established Executive Search methodology, and our extensive knowledge of their markets to ensure the success of their endeavours.
(Français) Transformation digitale : Make or Decline ! - Arrowman Executive Search